Работающие граждане имеют право на оплату больничного листа в случае утраты трудоспособности из-за болезни или травмы, ухода за больным ребенком и др.
Работодатели получают данные из медучреждений о больничных листах своих работников в цифровом виде, что снижает объем бумажной работы и вероятность сделать ошибку при заполнении сведений.
- При заболевании работника первые 3 дня болезни оплачиваются работодателем, а остальные — Отделением Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
- Размер выплат зависит от страхового стажа и среднего заработка сотрудника. В 2024 году при расчете больничного в Донецкой Народной Республике берется заработная плата за период с 30 сентября 2022 года по 31 декабря 2023 года.
- Если человек работал 8 и более лет, то при оплате больничного он получит 100% от среднего заработка. При стаже от 5 до 8 лет — 80%, а при стаже менее 5 лет — 60%.
- Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8(800)100-00-01.